دستمزد كارگران مي تواند با كارمندان همسان شود
نوشته شده توسط : اپراتور

 مشاور كانون عالي انجمن هاي صنفي كارگري سراسر كشور گفت: دولت مي تواند دستمزد كارگران را در سال جاري براي جلوگيري از هر گونه مشكلي با ميزان دستمزد كارمندان در بدو استخدام همسان سازي كند. 'حميد حاج اسماعيلي' روز چهارشنبه در گفت و گو با خبرنگار اقتصادي ايرنا، افزود: با توجه به اينكه دولت نقش كارفرماي بزرگ را بر عهده دارد و عمده توليدات از محل كارخانه هاي بزرگ كه تحت نظر دولت است حاصل مي شود، بنابراين مي توان حداقل دستمزد كارگران براي سال 90 را با كارمندان در بدو استخدام، همسان كرد. وي گفت: هم اكنون كارمندان دولت در بدو استخدام حدود 450هزار تومان دريافتي دارند در صورتي كه كارگران در بدو استخدام 303 هزار تومان مي گيرند هرچند كه بسياري از واحدهاي كوچك هم از دادن اين ميزان دستمزد به كارگران، خودداري مي كنند. وي معتقد است: همسان سازي دستمزد كارگران و كارمندان مي تواند آغاز بسيار خوبي براي توجه به موضوع دستمزد و معيشت كارگران باشد. وي همچنين با اشاره به موضوع سبد هزينه خانوار گفت: موضوع سبد هزينه خانوار در ماده 41 قانون كار براي تعيين دستمزد گنجانده شده است به طوري كه شركاي اجتماعي كار بايد دستمزد هر سال را بر اساس دو معيار تورم بانك مركزي و سبد هزينه خانوار تعيين كنند. حاج اسماعيلي ادامه داد: متاسفانه سبد هزينه خانوار به طور عام در تعيين دستمزد لحاظ نمي شود و فقط ميزان اعلامي نرخ تورم از سوي بانك مركزي براي دستمزد در نظر گرفته مي شود. اين عضو فعال جامعه كارگري كشور تصريح كرد: اميدوارم خط فقر در كشور اعلام شود تا هر وقت كه بخواهيم ميزان دستمزد كارگران را تعيين كنيم به اين مهم توجه شود. وي همچنين با اشاره به مزد تلفيقي گفت: دستمزد كارگران مي تواند بر اساس منطقه جغرافيايي و صنوف مختلف تنظيم شود.به طور يقين تا زماني كه دستمزد را متناسب با شرايط اقتصادي و اجتماعي هر منطقه تعريف نكنيم نمي توانيم به افزايش بهره وري برسيم. وي در مورد نقش دستمزد در هزينه تمام شده گفت: در اغلب كشورهاي جهان دستمزد فقط حدود 10 درصد هزينه توليد را به خود اختصاص مي دهد بنابراين افزايش دستمزد كارگران نمي تواند تاثير چشمگيري بر روي هزينه توليد داشته باشد. حاج اسماعيلي تصريح كرد : در صورتي كه دستمزد را متناسب با شرايط اجتماعي تعريف كنيم مي توانيم بهره وري را تا 20درصد افزايش دهيم. به گفته وي،كارگران بايد در جهت مهارت آموزي و كارفرما در قالب رقابت توليد را افزايش دهند. وي تاكيد كرد: رونق توليد زماني صورت مي گيرد كه كارگران اقناع شوند و دولت مطابق استانداردها عمل كند، هم اكنون واردات بي رويه، بهره وري را در پايين ترين ميزان قرار داده است.




:: بازدید از این مطلب : 329
|
امتیاز مطلب : 36
|
تعداد امتیازدهندگان : 12
|
مجموع امتیاز : 12
تاریخ انتشار : پنج شنبه 21 بهمن 1389 | نظرات ()
مطالب مرتبط با این پست
لیست
می توانید دیدگاه خود را بنویسید


نام
آدرس ایمیل
وب سایت/بلاگ
:) :( ;) :D
;)) :X :? :P
:* =(( :O };-
:B /:) =DD :S
-) :-(( :-| :-))
نظر خصوصی

 کد را وارد نمایید:

آپلود عکس دلخواه: